技術向上の取組

今年も4月1日に新しい仲間(社員)を6名迎え入れることができました。そのうち新卒社員2名については4月1日よりOFF-JT実施、15日より実際の配属先でのOJTが始まりました。入社2週間が過ぎた彼らの現役大学生へのメッセージを、研修の一環として書いてもらいましたので、一部抜粋して紹介します。
「就職活動において大切だと思うことは、自分自身の強みを入社したあとどのように生かしていくか、を考えておくことです。一人では難しいことなので学内外の就職支援サービスを利用することをお薦めします。また会社の雰囲気を理解するための会社訪問はマストだとも思います。」名古屋大学大学院卒K.M.
「長崎に貢献したい、専攻していた環境分野の仕事がしたい、という思いから当社への入社を決めました。実際入社してみて、新入社員にとっても働きやすい環境であり、自信をもって紹介したい職場だと思います。就職活動に不安がある人は周囲の社会人やキャリアアドバイザーに頼ってみてください。」長崎総合科学大学卒K.Y.
その意気や良し、一日も早く一人前の技術者になることを期待しています。(2025/4/16)